So steigern Sie das Wachstum Ihres Unternehmens durch bewusstes Gewinnmanagement
Als Unternehmer ist es oft eine Herausforderung, finanziell erfolgreich zu sein und Gewinne zu erzielen. Viele Unternehmen kämpfen mit Cashflow-Problemen, mangelnder Rentabilität und einer unsicheren finanziellen Zukunft.
Haben Sie schon einmal darüber nachgedacht, Ihre Rentabilität zu steigern, indem Sie sich auf die Gewinnmaximierung konzentrieren?
Die Grundidee ist einfach, aber wirkungsvoll: Anstatt den Gewinn als das zu betrachten, was am Ende des Jahres übrig bleibt, wird er als oberste Priorität behandelt und von Anfang an in die Finanzplanung des Unternehmens integriert. Diese Methode scheint weltweit zu funktionieren.
Es beruht im Wesentlichen auf einer einfachen Aufteilung. Verteilen Sie Ihre Einnahmen auf verschiedene Konten, um sicherzustellen, dass die Gewinne systematisch und konsistent erwirtschaftet werden:
- Das Gewinnkonto: Ein fester Prozentsatz der Einnahmen wird als Gewinn auf ein separates Konto überwiesen, das ausschließlich für Gewinne reserviert ist. Dieser Betrag ist nicht verhandelbar und sollte automatisch zu Beginn eines jeden Monats überwiesen werden.
- Gehaltskonto: Ein fester Prozentsatz der Einnahmen wird für die Gehälter des Unternehmers und der Mitarbeiter verwendet. Mit diesem Konto soll sichergestellt werden, dass sich Inhaber und Mitarbeiter angemessen entlohnt fühlen und motiviert sind, für die Rentabilität des Unternehmens zu arbeiten.
- Betriebskonto: Alle notwendigen Betriebsausgaben wie Miete, Lieferantenrechnungen und andere Fixkosten werden von diesem Konto gedeckt.
- Steuerkonto: Ein bestimmter Prozentsatz der Einnahmen wird für die Zahlung von Steuern reserviert, um sicherzustellen, dass das Unternehmen jederzeit seinen steuerlichen Verpflichtungen nachkommen kann.
- Sonstige Ausgaben: Alle anderen Ausgaben, die nicht unter die oben genannten Konten fallen, werden von diesem Konto abgedeckt. Dieses Konto dient als Puffer für unvorhergesehene Ausgaben oder Investitionen, die außerhalb der normalen Geschäftstätigkeit liegen.
Der Kern der Vorgehensweise besteht darin, dass dem Gewinn absolute Priorität eingeräumt wird. Indem von vornherein Gewinne abgezogen wird, wird das Unternehmen gezwungen, mit den verbleibenden Mitteln effizient zu wirtschaften und die Ausgaben bewusster zu steuern. Es geht darum, das Unternehmen so zu führen, dass die Gewinnziele erreicht werden, anstatt den Gewinn als Endergebnis zu betrachten.
Spannend; oder?
Die Anwendung dieser Methode bietet den Unternehmen mehrere Vorteile:
- Gewinnorientierung: Die Methode hilft Unternehmen, sich von Anfang an auf Gewinne zu konzentrieren und diese als oberste Priorität zu behandeln. Sie verlagert den Schwerpunkt von der reinen Umsatzmaximierung auf die Erzielung nachhaltiger Gewinne, die das weitere Wachstum des Unternehmens ermöglichen.
- 2) Besseres Finanzmanagement: Durch die Aufteilung der Einnahmen auf verschiedene Konten erhalten Unternehmer einen klaren Überblick über ihre finanzielle Situation und können ihre Ausgaben besser steuern. Es wird einfacher, die finanzielle Gesundheit des Unternehmens zu überwachen und Budgets zu verwalten.
- Liquiditätsmanagement: Die Methode hilft Unternehmen, ihre Liquidität zu verbessern und Cashflow-Probleme zu minimieren. Durch die Trennung von Gewinnen und Löhnen von den Betriebsausgaben wird sichergestellt, dass genügend Mittel für Gewinne und Löhne reserviert werden und das Unternehmen nicht in Liquiditätsengpässe gerät.
- Motivation der Eigentümer: Durch die Zuweisung eines festen Prozentsatzes der Einnahmen für die Gehälter der Unternehmer wird sichergestellt, dass die Eigentümer angemessen entlohnt werden und motiviert sind, zur Rentabilität des Unternehmens beizutragen.
- 5) Steuerplanung: Die Einrichtung eines separaten Steuerkontos hilft Unternehmen, ihre Steuerverpflichtungen besser zu planen und sicherzustellen, dass genügend Mittel für Steuerzahlungen vorhanden sind. Dadurch wird das Risiko von Steuernachzahlungen minimiert.
Die Umsetzung erfordert eine Reihe von Schritten, um sicherzustellen, dass die Methode effektiv angewendet wird:
- Festlegung von Gewinnzielen: Unternehmen sollten klare Gewinnziele festlegen, die sie erreichen wollen. Dies hilft bei der Festlegung des Prozentsatzes für das Gewinnkonto in der Formel.
- Erstellung einer Liquiditätsplanung: Es ist wichtig, eine Liquiditätsplanung zu erstellen, die alle Ausgaben und Kosten des Unternehmens berücksichtigt. Auf diese Weise kann der Prozentsatz für Konten wie Löhne, Betriebsausgaben und Steuern bestimmt werden.
- Eröffnung separater Unterkonten: Um die Gewinnaufteilung nach der Formel durchführen zu können, müssen separate Konten für Gewinn, Löhne, Betriebsausgaben, Steuern und eventuell andere spezifische Ausgaben eröffnet werden. Es ist ratsam, hierfür separate Unterkonten einzurichten, um eine klare Trennung der Mittel zu gewährleisten.
- Festlegung der Prozentsätze: Basierend auf den Gewinnzielen und der Liquiditätsplanung sollten die Prozentsätze für die verschiedenen Konten gemäß der Formel festgelegt werden.
- Konsequente Umsetzung: Es ist wichtig, die Methode konsequent umzusetzen und sicherzustellen, dass die festgelegten Prozentsätze regelmäßig von den Einnahmen abgezogen und auf die entsprechenden Unterkonten übertragen werden. Dies erfordert Disziplin und eine sorgfältige Überwachung der finanziellen Aktivitäten des Unternehmens.
- Überwachung und Anpassung: Es ist wichtig, die finanziellen Ergebnisse regelmäßig zu überwachen und gegebenenfalls Anpassungen vorzunehmen. Wenn das Unternehmen wächst oder sich die finanzielle Situation ändert, können sich auch die Prozentsätze für die verschiedenen Konten ändern. Es ist wichtig, flexibel zu sein und die Methode entsprechend anzupassen.
Fazit: Die Methode ist sehr effektiv, um die Rentabilität von Unternehmen zu verbessern. Durch die Behandlung von Gewinnen und Löhnen als oberste Priorität und die Einrichtung separater Konten für verschiedene Ausgaben wird eine klare Trennung der Mittel ermöglicht und die Liquidität des Unternehmens verbessert. Es ist jedoch wichtig, die Methode konsequent anzuwenden und die finanziellen Ergebnisse regelmäßig zu überwachen und anzupassen.
Unternehmen, die diese Methode erfolgreich anwenden, können von höheren Gewinnen, motivierten Eigentümern sowie einer verbesserten Liquidität und Steuerplanung profitieren. Es ist ratsam, einen Berater hinzuzuziehen, um die individuellen Bedürfnisse und Ziele des Unternehmens zu berücksichtigen und die Methode optimal anzuwenden.
Insgesamt bietet die Methode einen effektiven und praktischen Ansatz zur Gewinnmaximierung in Unternehmen.
Die hier vorgestellte Methode heißt „Profit First“ und wurde von Mike Michalowicz entwickelt.
Über den Autor
Alexander Pajtak [paitak] ist der Vermögensprofi für Unternehmer, der die Probleme und Herausforderungen von Unternehmern auf einer persönlichen Ebene versteht. Als dreifacher Unternehmer, Ehemann, Familienvater mit drei Kindern, Sohn, Bruder, Schwiegersohn, Freund, Bekannter und vieles mehr ist er in all seinen Rollen selbst mit den unterschiedlichsten Herausforderungen konfrontiert. Jeden Tag.
Er hat jahrelange Erfahrung darin, Menschen zu helfen, ihre Wünsche mit realistischen Erwartungen in einer sich ständig verändernden Wirtschaftslandschaft in Einklang zu bringen. Man sagt ihm nach, dass er Helfer im Prozess der Angstüberwindung ist und die Kluft zwischen den Wünschen, Zielen und Bedürfnissen seiner Kunden und den harten Fakten der Finanzwelt überbrücken kann!
Er spricht Deutsch, Englisch, Schwäbisch, Direkt, Klar und Tacheles.
Am besten lernen Sie ihn und sein Team bei einem persönlichen Besuch in Ulm kennen, oder Sie vereinbaren ein erstes, kostenloses Strategiegespräch.